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22/02/2024 EMPRESA É CONDENADA A INDENIZAR EX-EMPREGADA POR GASTOS COM MAQUIAGEM, CABELO, UNHAS E ACESSÓRIOS - O magistrado constatou que a ex-empregada realizava os gastos para atender a padrões de aparência exigidos pela empresa.
22/02/2024 COVID-19: PANDEMIA NÃO JUSTIFICA REDUÇÃO DE VERBAS RESCISÓRIAS - Para a 3ª Turma do TST, não se trata de força maior.
22/02/2024 TRABALHO EXTERNO. HORAS EXTRAS. AUSÊNCIA DE ANOTAÇÃO NA CTPS DO EMPREGADO - Falta de registro na carteira de trabalho descaracteriza trabalho externo?
21/02/2024 NOTA DE ESCLARECIMENTO: RECEITA FEDERAL ESCLARECE QUE O PRAZO DE ADESÃO AO SIMPLES NACIONAL SE ENCERROU EM 31 DE JANEIRO - Não procedem informações que tem circulado mencionando prorrogação deste prazo.
21/02/2024 ICMS/SP: REMESSA PARA VENDA EM CONSIGNAÇÃO DE VEÍCULO CLASSIFICADO NO ATIVO IMOBILIZADO - É cabível a aplicação dos procedimentos previstos para operações de consignação mercantil para bens do ativo imobilizado pertencente a pessoa jurídica contribuinte do ICMS?
21/02/2024 DIRF: DESCONTINUIDADE / EXTINÇÃO - A partir de quando a DIRF será extinta / descontinuada?
21/02/2024 DESPESAS OPERACIONAIS DE TERCEIROS: IRPJ/CSLL - Despesas operacionais com manutenção de veículos e combustível de responsabilidade de empresa transportadora de cargas, assumidas por empresa contratante de serviços de transporte, são dedutíveis na determinação do IRPJ e da CSLL?
21/02/2024 DESPESAS FINANCEIRAS RELATIVAS A EMPRÉSTIMOS TOMADOS E, APÓS, REPASSADOS A TERCEIROS: IRPJ/CSLL - As despesas financeiras relativas a empréstimos tomados e, após, repassados a terceiros (mútuo de recursos financeiros), são dedutíveis na determinação do lucro real e da base de cálculo da CSLL?
21/02/2024 AVISO PRÉVIO POR PARTE DO EMPREGADOR, SEM JUSTA CAUSA, OU POR PEDIDO DE DEMISSÃO PELO EMPREGADO: NOVO EMPREGO NO CUMPRIMENTO DO AVISO PRÉVIO - O empregado que pede demissão, na obtenção de novo emprego, fica dispensado do cumprimento do aviso prévio?
21/02/2024 BANCO É RESPONSABILIZADO POR ASSÉDIO A EMPREGADAS TERCEIRIZADAS GRÁVIDAS - Elas sofreram discriminação e violência psicológica.
21/02/2024 SIMPLES NACIONAL: OBRAS DE ACABAMENTO EM GESSO E ESTUQUE - Forma de tributação no Simples Nacional e retenção na fonte de contribuição previdenciária.
20/02/2024 OPÇÃO PELO LUCRO PRESUMIDO EM 2024: PESSOAS JURÍDICAS RESULTANTES DE EVENTO DE INCORPORAÇÃO OU FUSÃO - Pessoas jurídicas resultantes de evento de incorporação ou fusão podem optar pelo regime de tributação com base no lucro presumido?
20/02/2024 LUCRO PRESUMIDO 2024 - RECEITA DECORRENTES DE PARTICIPAÇÃO SOCIETÁRIA: COMPOSIÇÃO DO LIMITE DE OPÇÃO - As receitas obtidas pela empresa decorrentes da participação societária em outras empresas, ainda que estas receitas não estejam sujeitas à tributação pelo imposto de renda da pessoa jurídica declarante, compõe o limite de receita para opção pelo lucro presumido?
20/02/2024 DIRF 2024 - FICHA PLANO PRIVADO DE ASSISTÊNCIA À SAÚDE: PLANO DE SAÚDE COLETIVO EMPRESARIAL - Orientações para correto preenchimento da DIRF, em relação a Plano de Saúde Empresarial. E se a fonte pagadora custear o valor total do plano sem a participação do empregado ou dirigente, qual valor deverá ser informado na Dirf?
20/02/2024 LOCAÇÃO DE MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS COM OPERADOR: SIMPLES NACIONAL - A atividade de locação de máquinas e equipamentos com operador impede o ingresso no regime tributário do Simples Nacional?
20/02/2024 EFD ICMS IPI: PUBLICADO O PVA VERSÃO 4.0.2 COM ALTERAÇÕES CORRETIVAS - Publicado o PVA versão 4.0.2 da EFD-ICMS/IPI, com alterações corretivas.
20/02/2024 EMPREGADO COM DEFICIÊNCIA RECEBERÁ INDENIZAÇÃO POR TRABALHOS ACIMA DAS CONDIÇÕES FÍSICAS - A alegação do trabalhador foi a de que a empregadora “lhe exigiu trabalho e quantidade de difícil realização com apenas uma das mãos, considerando a condição da sua deficiência”.
20/02/2024 DOENÇA DEGENERATIVA: DISPENSA DISCRIMINATÓRIA - A Justiça do Trabalho determinou o pagamento de indenização por danos morais, no valor de R$ 40 mil, a uma gerente de vendas de uma empresa de cosméticos. Segundo a trabalhadora, ela foi dispensada de forma discriminatória, cinco dias após retornar de afastamento com atestado médico, com o diagnóstico de esclerose múltipla, que é uma doença degenerativa.
20/02/2024 EMPRESA É CONDENADA EM R$ 20 MIL POR DANO EXISTENCIAL E POR DESRESPEITAR DIREITO DE EMPREGADO DE SE AUSENTAR PELO FALECIMENTO DA MÃE - A empresa terá que pagar também mais uma indenização por danos morais, no valor de R$ 10 mil, pela não concessão das férias por longo período.
19/02/2024 TST DECIDE QUE CONDENAÇÃO NÃO PRECISA SE LIMITAR AOS VALORES INDICADOS NA AÇÃO - A Subseção I Especializada em Dissídios Individuais do Tribunal Superior do Trabalho (SDI-1) pacificou entendimento de que os valores apontados na petição inicial de uma ação trabalhista são meramente estimativos e não devem limitar o montante arbitrado pelo julgador à condenação.

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