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Mulher deve ter garantido descanso dominical a cada 15 dias - Nos termos da CLT, o trabalho da mulher aos domingos deve ser organizado em escala de revezamento quinzenal, de forma a favorecer o convívio social e familiar, prejudicado com acúmulo de tarefas durante a semana de trabalho. Texto publicado em 17/3/2025 às 7h47m.
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