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PERGUNTA: ASSIDUIDADE
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Pergunta n° 47596, postada em 28/11/2016, às 17:47
Autor(a): *** (Juiz De Fora - MG)
A assiduidade que é um benefício que a empresa concede aos funcionários que não faltaram ou atrasaram durante o mês, nesse caso não havendo acordo por escrito ref a assiduidade, tendo somente uma circular emitida pelo sindicato estipulando o valor a pagar de assiduidade, e esse mesmo sindicato não registra uma CCT a vários anos, emitindo somente essa circular estipulando valores de insalubridade e assiduidade a serem pagos, a pergunta é: 1)De acordo com o histórico acima a empresa poderá descontar assiduidade de funcionário que faltar com atestado médico? 2)Atestado de acompanhante de filho levado ao médico ou internado poderá ser descontado a assiduidade? 3)Funcionário gestante ou não que passar mal na empresa e for levada ao hospital e a ela for emitido somente declaração de comparecimento, poderá ser descontada assiduidaade? 4)Funcionário suspenso pela empresa após diversas advertências, poderá ter sua assiduidade descontada?
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